Es mostren els missatges amb l'etiqueta de comentaris educació especial laborals. Mostrar tots els missatges
Es mostren els missatges amb l'etiqueta de comentaris educació especial laborals. Mostrar tots els missatges

30 de novembre del 2017

Informació urgent: habilitació o obtenció de la titulació per a l’accés a llocs de treball d'EEE

Procés d’habilitació o d’obtenció de la titulació per a l’accés a llocs de treball de la categoria d’educador/a d’educació especial (EEE)



El Departament ens ha fet arribar la següent informació urgent:


Les 104 persones que no tenen cap titulació i que estaven en actiu a 1/09, o que havien treballat un mínim de 2 mesos el curs passat (16-17), que no disposen de titulació i que estan pendents de fer la matrícula a la IOC, el Departament ha acordat establir un procés extraordinari de matriculació.
S'ha de tramitar a través d'un formulari que estarà actiu al llarg del dijous 30 de novembre al Portal de centres del Departament d'Ensenyament, apartat Personal de centres.



EL MÉS IMPORTANT I URGENT : només tenim de termini per recollir sol·licituds d'inscripció fins aquest proper dilluns, dia 4 de desembre el formulari estarà actiu les 24h del cap de setmana.


El Departament ha manifestat que durant el dijous dia 30, es posarà en contacte amb els interessats per sms i correu electrònic.


La informació sobre les sessions informatives i sobre aquest procés es pot trobar al Portal de centre / personal de centres, juntament amb el vídeo i el resum de les sessions informatives.


Des de CCOO lamentem les mancances organitzatives que van sorgint. Així mateix farem arribar al Departament les incidències que ens comuniqueu per tal que es tinguin en compte.

19 d’octubre del 2017

Reunió del Comitè Intercentres amb el Departament



El dia 18 d’octubre vam tenir la primera reunió del curs 2017-2018 del Comitè Intercentres amb el Departament d’Ensenyament.  Aquest inici de curs ha estat marcat per un increment significatiu de  places de personal laboral  d’atenció educativa.

Volem destacar de la reunió els següents punts:

Borsa de treball

Vam exposar al Departament les incidències que ens heu fet arribar a l’hora de fer la confirmació a la borsa de treball. El Departament  manifesta que és coneixedor d’aquesta situació. Vam arribar a l’acord que les 217 persones que van entrar a l’aplicatiu de la web de l’aspirant,  amb voluntat de fer la confirmació i que, per diferents causes, no la van realitzar correctament, seran incorporades a la borsa de treball cap el mes de novembre. Les persones afectades no heu de fer cap gestió, en el seu moment sereu informades per les vies habituals que fa servir el Departament.

Des de CCOO vam demanar un cop més que s’obri la borsa ordinària de treball  anualment  i que l’aplicatiu generi un rebut de confirmació.

Així mateix vam posar de manifest  la dificultat de cobrir determinats llocs de treball en un període de temps acceptable. Per tal d’agilitzar el bon funcionament de les adjudicacions el Departament ens va explicar  que esta treballant en el projecte d’adjudicacions múltiples, és a dir quan hi hagi una proposta de feina l’oferiran a un grup de persones que triaran per ordre de puntuació de la borsa en un període de 24h.

Valorem positivament aquesta proposta que, si tot va bé, es posarà en marxa l’any 2018 i de la qual ja us anirem informant.

Mesa tècnica d’escola Inclusiva

El Departament ens fa saber que el Decret d’Escola Inclusiva ha quedat aprovat. CCOO vam reclamar que per tal de parlar de la seva implementació cal reiniciar la mesa tècnica amb la Direcció General de Serveis i la Direcció General de Centres per tal d’abordar temes laborals del personal d’atenció educativa.

Vam acordar amb el Departament que reprendríem les sessions de treball pròximament.

CCOO vam proposar abordar els següents temes:

Tècnics d’Integració Social
Respecte a la figura d’integrador/a social creiem necessari parlar de les funcions i de l’horari.  Reivindiquem la importància de la feina d’aquest col·lectiu que pel que sembla hi ha  algunes escoles que no coneixen la concreció seves funcions.

També qüestionem la necessitat de fer la jornada laboral en dos centres de treball.
Personal Educador d’Educació Especial
Volem continuar fent el seguiment del projecte de formació per l’obtenció de la titulació requerida pel Departament. A hores d’ara de 642 educadors/es, 300 estan titulades, 238 han de fer el curs d’habilitació que ofereix el Departament i 104 han de fer el grau d’Integració social.

Demanem revisar les ratios d’atenció als alumnes en funció de la seva autonomia personal tant en els centres ordinaris com en els centres d’educació especial.

Auxiliars d’Educació Especial
Treballarem per aconseguir que les treballadores d’aquest col·lectiu passin a ser Educadores d’Educació Especial, ja que, com és de tots sabut, estan fent les mateixes tasques amb un sou inferior.

Per altra banda pensem que s’hauria de possibilitar i facilitar l’obtenció de la titulació, participant del mateix pla de formació per l’obtenció del grau superior en integració social, que les educadores.

Aquestes i d’altres qüestions les volem treballar en el si de la mesa Tècnica d’Escola Inclusiva.

Tasques Sanitàries 


Respecte a l’administració de medicacions hi ha hagut acord amb el Departament:

Ø  No és funció del personal laboral.


Ø  No tenim obligació de realitzar funcions que corresponen al personal sanitari. 

27 de juliol del 2017

Convocatòria de l’acte d’adjudicació de places vacants pel curs 2017-2018 de professionals d’atenció educativa i de suport a la docència

El Departament convoca les categories professionals següents: 

L’acte d’adjudicació es farà els dies:

29 d’agost de 2017, a la sala d’actes del Departament d’Ensenyament (Via Augusta, 202-226, de Barcelona),
  • 10 hores,  per a la categoria de tècnic/a especialista d’educació infantil
  • 13 hores, per a la categoria d’integrador/a social.

30 d’agost de 2017
Per a la categoria d’educador/a d’educació especial, en diverses sessions entre les 10 hores i les 15 h.

Restem a l’espera que el Departament, pròximament pengi la llista amb la distribució horària concreta, per ordre de puntuació a la borsa de treball, d’acord amb la llista definitiva d’admesos de la borsa de treball de personal laboral per a cobrir places vacants i substitucions.

Per qüestions de capacitat de la sala, només podran assistir-hi les persones convocades, sense acompanyants.

CAL SABER QUE...

El nombre de persones convocades a l’acte d’adjudicació és superior al nombre de llocs objecte d’adjudicació en previsió que no totes les persones convocades s’hi presentin. Per tant, no totes les persones citades podran optar als llocs convocats.

Les persones convocades que no assisteixin a l’acte d’adjudicació i siguin cridades per a l’adjudicació d’un lloc de treball, s’entén que rebutgen una oferta de contractació, de manera que se situaran en la darrera posició del bloc i categoria corresponent.

No obstant això, en el cas de tenir algun motiu de suspensió, cal comunicar-lo i acreditar-lo en el servei territorial corresponent amb la finalitat de no perdre el número d’ordre a la borsa.

No es considerarà rebuig d’una oferta als efectes del punt anterior, pel que fa al personal amb contracte d’interinitat o de substitució vigent convocat a l’acte.

Les persones que obtinguin una plaça d’una categoria professional en l’acte d’adjudicació no podran presentar-se a l’adjudicació de les altres categories. 


Donat el nombre de places vacants per aquest proper curs des del Comitè Intercentres hem instat al Departament a realitzar un acte públic d’adjudicació de vacants per tal de garantir la transparència i la igualtat d’oportunitats de les persones de la borsa que vulguin o hagin de participar.

14 de juny del 2017

Procés d’obtenció de la titulació de TS en Integració Social per al personal EEE



Us informem que el Departament ha penjat informació relacionada amb el procés d’obtenció de la titulació de TS en Integració Social per al personal EEE.

Heu d'anar al portal portal de centres 


CONNECTA'T Accedint amb la teva contrasenya de l'ATRI 

Inici/accés del Portal de Centres

Personal EEE: habilitació i/o obtenció del títol de TS en Integració Social.

Seguint aquestes indicacions trobareu tota la informació del Departament sobre aquest tema.



30 de març del 2017

Publicada la llista provisional d'admesos i exclosos en el concurs de canvi de destinació del personal laboral fix del Departament d'Ensenyament



Us informem que amb data 30 de març de 2017 el Departament ha publicat la llista provisionalde persones participants admeses i excloses en el concurs de canvi de destinació per a la provisió de llocs de treball de personal laboral fix del Departament d’Ensenyament (convocatòria núm. LEN/002/16)

2 de març del 2017

Acord sobre perfil professional i distribució de la jornada. Educadors d’educació especial.

Acord sobre l’adequació del perfil professional i la distribució de la jornada de treball del personal educador d’educació especial en centres públics del Departament d’Ensenyament.

23 de gener del 2017

Assemblees sobre la convocatòria del consurs de trasllat i altres temes

Com us hem anat informant aquests últims dies tenim novetats en l' àmbit de l'Educació Especial.

Per una banda, a la mesa tècnica d'Educació Especial s'està parlant de l'horari i de la titulació i/o habilitació d'aquest col·lectiu i d'altra banda, s'ha publicat la Convocatòria de Canvi de Destinació de les categories d'educadores d'educació especial i tècnics d'integració social. 

20 de gener del 2017

Reunió de la Mesa Tècnica d'Educació Especial

COMITÈ INTERCENTRES DE PERSONAL LABORAL DEL DEPARTAMENT D’ENSENYAMENT 

18 de gener del 2017

Concurs de canvi de destinació de personal laboral fix

Us volem informar de la publicació de la resolució amb data 18 de gener de 2017 per la qual es convoca el concurs de canvi de destinació per a la provisió de llocs de treball de personal laboral fix del Departament d’Ensenyament en les categòries d'educador i educadora d’educació especial i integrador i integradora social. 

9 de novembre del 2016

Ja podeu reclamar les indemnitzacions per finalització de contracte laboral


CCOO exigeix oferta d’ocupació pública i indemnització per finalització de contracte laboral o cessament Dues sentencies recents del Tribunal de Justícia de la Unió Europea (TJUE) dictaminen que no poden cobrir-se places estructurals amb personal laboral temporal o interí i que tot el personal temporal té dret a la mateixa indemnització que el personal indefinit. 



QUÈ PODRÍEM RECLAMAR?

PERSONAL LABORAL
PERSONAL INTERÍ
Contracte sense irregularitats o abús en la contractació
Indemnització de 20 dies per any treballat dels contractes finalitzats després del 14 de setembre de 2015. (2)
Indemnització de 20 dies per any treballat dels contractes finalitzats després del 14 de setembre de 2012. (2)
Contracte amb irregularitats o abús en la contractació(1)
-        Consideració d’indefinits no fixes
-        Romandre a la plaça fins que sigui coberta per Oferta Pública d’Ocupació o Concurs i 20 dies d’indemnització per any al finalitzar el contracte.
-        En el cas d’amortització de la plaça, aplicació del procediment per acomiadament objectiu.
-        Romandre a la plaça en situació d’interinitat fins a l’Oferta Pública d’Ocupació i 20 dies per any d’indemnització al finalitzar la relació laboral.

-        En el cas d’amortització de la plaça, aplicació del procediment per acomiadament objectiu.
(1)Les  irregularitats o abús en la contractació poden ser per la concatenació de contractes, la inexistència de causa, la utilització de contractes temporals per a places estructurals... La determinació d’aquestes irregularitats té una alta complexitat jurídica.
(2)El termini de reclamació de quantitats és d’un any a partir de la finalització de la relació laboral  en el cas de personal laboral i assalariat i de quatre en el cas de personal funcionari.

Posa't en contacte amb nosaltres omplint el formulari



20 d’abril del 2016

Aturada de la mesa tècnica d'educació especial


Des de la darrera reunió del mes de novembre de 2015 CCOO, des del Comitè Intercentres, hem demanat insistentment la convocatòria de la Mesa Tècnica d'Educació Especial.

Entre el desgavell i el desencís
Des de la darrera reunió del mes de novembre de 2015 CCOO, des del Comitè Intercentres, hem demanat insistentment la convocatòria de la Mesa Tècnica d'Educació Especial, en la què esperàvem trobar solucions a l'augment de jornada que vàrem patir el personal educador. Un altre punt prioritari per CCOO és aconseguir que col·lectiu d'auxiliars d'educació especial puguin fer el pas a educadores. Tanmateix, el Departament havia manifestat interès en arribar a acords sobre la formació inicial i contínua dels educadors i educadores, la qual cosa ha d'anar lligada amb una modificació del VI Conveni Únic tal com vàrem manifestar des de CCOO. Doncs bé, tot plegat resta aturat i sense previsió de data de mesa.
De la mateixa manera que el Departament ens va desconvocar la reunió prevista pel desembre, ens sembla igual de greu també l'aturada que ha patit el Decret d’Educació Especial que estava a punt de sortir i ara ni tant sols se'n parla.
Buscant noves vies ...
Paral·lelament se’ns va presentar l’informe resultant de les avaluacions de riscos psicosocials que es van demanar a la paritària després de l’augment d’hores amb alumnes. L’informe dóna la raó a la denúncia de CCOO sobre la sobrecàrrega de treball que pateix el col·lectiu arrel de la modificació horària. És per això que des del Comitè Intercentres, hem adreçat uns escrits a la Directora de Serveis, la Secretària del Departament i al Director general de Professorat, posant en coneixement el resultat de l’avaluació i demanat el retorn a l’horari anterior, ja que el canvi d'hores lectives és el motiu que està posant en perill la salut del col·lectiu.
En els escrits anunciem que, de no ser recollit així en els propers documents d’organització del curs, tornarem a fer denúncia a inspecció de treball, aquesta vegada per no posar els mitjans de prevenció adients segons el resultat de l’avaluació.
Programa escola inclusiva
Seguim reclamant al Departament que les places subjectes al programa d’escola inclusiva que es van dotar a l'inici de curs, es mantinguin i s’incorporin a places de plantilla. Us volem informar que totes les persones contractades pel programa d'escola inclusiva al mes de setembre i amb data de finalització a 31 de juliol heu de fer les vacances corresponents al període treballat durant aquest mes.

8 de març del 2016

Certificat negatiu al Registre de delinqüents sexuals


Acreditació del requisit de no haver estat condemnat per sentència ferma per algun delicte contra la llibertat i indemnitat sexual per tot el personal funcionari de carrera, en pràctiques, interí, contractat laboral o especialista que treballi com a personal docent* o com a personal d’administració i serveis* en centres públics dependents del Departament d’Ensenyament. 

27 d’octubre del 2015

Resum del Comitè Intercentres amb el Departament d'Educació

El passat 14 d'octubre el Comitè Intercentres es va reunir amb el Departament d'Ensenyament amb els següents temes sobre la taula: 

6 de juliol del 2015

Mesa Tècnica d'Educació Especial. Personal Laboral. Juliol 2015


MESA TÈCNICA D’EDUCACIÓ ESPECIAL
Negociacions dels documents organitzatius:
CCOO aconseguim suavitzar l’impacte del canvi horari del personal educador.

9 de juny del 2015

Mesa Tècnica d'Educació Especial. Personal Laboral. Juny 2015

Sobre les modificacions dels documents d’organització i la gestió dels centres


5 de juny del 2015

Personal laboral: proposta de reducció horària per als majors de 55 anys


En la reunió del Comitè intercentres amb el Departament del 3 de Juny, presentem una petició del Comitè Intercentres per tal de negociar el tema amb la Subdirecció de Serveis i de la Subdirecció de Professorat.

Personal laboral: increment de personal per al curs 2015-16 (darreres informacions)




En la reunió del Comitè Intercentres amb el Departament del dia 3 de juny, vam preguntar per la dotació extraordinària de personal per l’escola inclusiva prevista arrel de l'acord del Parlament del mes de Març, que permet incrementar el personal Educador d’Educació Especial en un 50%, les TEIs en un 15% i les TIS en un 25%.

Personal laboral: actualització i l’obertura de la Borsa de Treball primera setmana de juliol



En la reunió del Comitè Intercentres amb el Departament de 3 de juny, el Departament diu que te previst actualitzar la Borsa de treball durant la 1a. setmana de juliol amb data límit pels mèrits a 30 de juny.

18 de maig del 2015

Mesa Tècnica d'educació especial. Personal Laboral


CCOO reclama una negociació seriosa


27 de març del 2015

CCOO acusa la Generalitat d'aplicar retallades sobre diners no percebuts en el pagament dels dies meritats de la paga del 2012 als seus treballadors i treballadores


Comunicat de l'Àrea Pública del sindicat


CCOO acusa la Generalitat d'aplicar retallades sobre diners no percebuts en el pagament dels dies meritats de la paga del 2012 als seus treballadors i treballadores